Отпуск | vazhno.news - все новости в России сегодня о жизни людей

08.12.2025

Кинолог Гайсина: как выбрать отель для поездки с собакой

Едете в отель с собакой? Узнайте, что нужно и чего опасаться

28.11.2025

Ганькина: для ряда сотрудников есть преимущества при составлении графика отпуска

Некоторые сотрудники при составлении графика отпусков на следующий год имеют преимущества. Об этом 28 ноября «Известиям» рассказала директор департамента организационного развития Роскачества Евгения Ганькина.В соответствии со ст. 123 Трудового кодекса России (ТК РФ), график отпусков обязателен как для работодателя, так и для сотрудника. Его утверждают не позднее, чем за две недели до наступления нового года, то есть примерно до 17 декабря 2025 года.«Важно отметить, что работодатель обязан учитывать мнение работника, но окончательное решение по датам формально принимает именно он. При этом есть категории сотрудников, чьи пожелания должны удовлетворяться в обязательном порядке: несовершеннолетние, совместители (с учетом их основного места работы), родители детей-инвалидов и некоторые другие льготники. Это закреплено в статьях 122 и 123 ТК РФ», — пояснила специалист.Однако, по словам Ганькиной, работнику важно помнить о некоторых тонкостях. Во-первых, отпуск в 28 календарных дней можно делить, но одна часть должна быть не менее 14 дней, согласно ст. 125 ТК РФ. Оставшиеся дни можно дробить по своему усмотрению.Во-вторых, если график утвержден, работодатель обязан уведомить сотрудника о начале отпуска минимум за 14 дней.В-третьих, изменение утвержденного графика возможно только по соглашению сторон. Если перенести отпуск желает сам работник, он должен написать заявление. Работодатель также может инициировать перенос, но только с письменного согласия работника за исключением крайних случаев, когда перенос обязателен по закону.«Чтобы защитить свои интересы и воспользоваться своим отпуском в наиболее удобные для вас даты, следует заранее продумать даты отдыха и согласовать их с руководителем и командой до утверждения графика, проанализировать свои планы на год, например, сезоны детских каникул, важные семейные торжества, а также время, когда вы точно понимаете, что в них ваша работа критически важна. Имейте в виду, что желание отдохнуть в самый популярный летний период есть у большинства коллег. После публикации документа проверьте, совпадают ли указанные даты с согласованными», — добавила эксперт. В Госдуме 17 ноября предложили не включать выходные в число дней оплачиваемого отпуска. Уточнялось, что в настоящее время обязательный ежегодный отпускной период, составляющий не менее 14 дней подряд, включает в себя и выходные.

24.11.2025

Все новости по тегу Отпуск

Кинолог Гайсина: как выбрать отель для поездки с собакой

Ганькина: для ряда сотрудников есть преимущества при составлении графика отпуска

Воробьева: незаконный отзыв из отпуска требует компенсации

Член ОП Машаров: в 2026 году советуют брать отпуск в длинные месяцы

В Госдуме предложили исключить выходные из оплачиваемого отпуска

В России предложили дать ветеранам СВО право на неоплачиваемый отпуск

В Госдуме предложили освобождать россиян от работы при магнитных бурях

Компания из 8 человек потратила свыше 2 млн за недельный отпуск

Россияне выбрали экскурсии как приоритет в путешествиях

Гусев: ограничивать отцов в отпуске по рождению ребенка несправедливо