Главный технический инспектор труда Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Алексей Безюков отметил, что работодатели нередко не соблюдают требования закона при привлечении к работе подростков. По его оценке, вопреки жестким нормам Трудового кодекса многие несовершеннолетние оказываются заняты без официального оформления трудовых отношений.

«Труд несовершеннолетних на вредных и тяжелых работах законом запрещён, однако на практике подростков нередко привлекают к «серой» занятости. Они получают задания и вознаграждение наличными, без оформления договоров. В случае несчастных случаев доказать факт трудовых отношений и привлечь работодателя к ответственности крайне сложно», — отметил Безюков.

Эксперт считает, что одной из причин таких нарушений является слабая информированность самих подростков и их родителей о трудовых правах, а также сложное материальное положение в семьях. Он добавил, что государственный контроль в этой области оставляет желать лучшего, и чаще всего на нелегальную занятость подростков идут малые и микропредприятия, которые формально относятся к низкорисковой категории и редко попадают под проверки.

Представитель ФНПР подчеркнул, что многие фирмы, где привлекают несовершеннолетних, просто закрываются и тут же регистрируются под другим наименованием. В результате возникает серая зона, где фактически не соблюдаются права молодых работников.

Ранее сообщалось, что Минтруд предложил совершенствовать подходы к охране труда несовершеннолетних. Сейчас запрет на трудоустройство распространяется почти на 2,2 тыс. профессий, однако работодатели обходят ограничения, меняя название вакансии. В новом перечне ведомства перечислены виды работ, которыми нельзя заниматься до достижения 18 лет; соответствующий проект приказа проходит публичное обсуждение.

Подробнее об этой инициативе читайте в материале «Известий»