Почти каждая вторая женщина в России готова передать своему супругу право на декретный отпуск, чтобы продвинуться в карьере. Такие данные привел опрос, который провела компания Level Group 29 августа.

Тем не менее, согласно результатам данного исследования, около 19% мужчин относятся к такому решению скептически, а 35% рассматривают его лишь как крайний вариант. У 40% опрошенных отношение к возможности замены супруги в декрете нейтральное, и лишь 6% полностью поддерживают такую инициативу.

HR-директор Level Group Валентина Романова в интервью «Газете.ru» отметила: «Чаще всего в отпуск по уходу за ребенком уходит мама новорожденного, однако по Трудовому кодексу РФ это право может принадлежать любому близкому родственнику или опекуну, включая отца. Согласно данным Социального фонда России, в Московском регионе в 2024 году более 11 тысяч мужчин взяли отпуск по уходу за детьми».

По словам Валентины Романовой, данные опроса подтверждают, что «традиционная модель декрета» продолжает оставаться более востребованной.

11 апреля Анна Анисимова, директор сервиса «Купец CRM», в интервью «Известиям» объяснила особенности включения декретного отпуска в пенсионный стаж. Она напомнила, что в страховой стаж засчитываются только первые полтора года отпуска по уходу за ребенком. Кроме того, если в семье воспитывается шесть и более детей, учитываются не более четырех отпусков по уходу.