Увеличение лимита сверхурочной работы до 240 часов в год поддержит бизнес в условиях кадрового дефицита и позволит сотрудникам зарабатывать больше, считает президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «Опора России» Александр Калинин. Свое мнение он высказал 1 сентября в студии «Известий» в рамках Восточного экономического форума (ВЭФ-2026).
Калинин указал, что при острой нехватке кадров и высокой стоимости рабочей силы многие предприятия уже сейчас сталкиваются с переработками, которые превышают ранее допустимые нормы. Легализация таких переработок, по его словам, поставит права работников на первый план и обеспечит им дополнительные гарантии.
«А там, где человек хочет, там и этими условиями он будет получать больше, он будет требовать больше на основании этих нормативов. Поэтому посыл правильный, но это не замещает большую работу по повышению производительности труда», — подчеркнул он.
По мнению Калинина, новый закон выгоден обеим сторонам: работник получит возможность зарабатывать больше, а бизнес — повышать прибыль без расширения штата. При этом он напомнил, что сверхурочная работа остается добровольной.
«Если человек не хочет работать сверхурочно, он может отказаться, и, в принципе, работодатель понимает, что он прав», — добавил он.
Павел Смелов, который руководит Центром стратегических разработок (ЦСР), 1 сентября напомнил, что с сентября начинают действовать поправки о продолжительности сверхурочной работы: годовой лимит переработок может вырасти со 120 до 240 часов, если это закреплено в коллективном договоре.