Федеральная налоговая служба (ФНС) обнаружила крупномасштабные нарушения в сфере подбора работников, выявив схемы уклонения от налоговых платежей на суммы, исчисляемые в миллиардах рублей.
Согласно данным арбитражных судов, кадровые агентства, сотрудничающие с ведущими торговыми сетями, а также с логистическими и промышленными предприятиями, применяли в финансовых расчетах «технические компании» с целью незаконного получения НДС-вычетов.
Так, после проведенной в апреле 2024 года выездной проверки ФНС кадровому агентству «Лидер Групп» были доначислены налоги свыше 159 млн рублей и выписан штраф в размере 38,5 млн. Организация поставляла грузчиков, кассиров, уборщиков и других сотрудников компаниям «Детский Мир», «Тандер», «Агроторг», ТД «Перекресток», «МВМ», «Нестле Россия», «Лента», «Спортмастер» и другим, как указано в судебном постановлении.
Схожие суммы доначислений предъявлены ФНС кадровому агентству «Евро Про», занимавшемуся подбором персонала для крупных промышленных организаций — «Объединенной Вагонной Компании (ОВК)», «Тихвинского вагоностроительного завода» (АО «ТВСЗ»), АО «Тихвинспецмаш», АО «Тихвинхиммаш», АО «Нева-Металл», ООО «Северсталь-Вторчермет» и другим. По данным суда, фирма не уплатила НДС на сумму свыше 744 млн рублей, используя 18 «технических» компаний для формирования налоговых вычетов.
Согласно аналитическому агентству «Контроль Рисков», с начала 2024 года принято уже 28 судебных решений по подобным делам. Общая сумма доначисленных налогов, включая штрафы и пени, превысила 3,389 млрд рублей.
«Кадровые агентства предоставляют услуги по оперативному обеспечению нужного персонала. Они поставляют вахтовых работников, охранников, кассиров, грузчиков, рабочих для логистических узлов и складов, а также неквалифицированных сотрудников для промышленных предприятий», — отметил в интервью «Известиям» руководитель аналитического агентства «Контроль Рисков» Алексей Кожевников.
Крупные компании действительно часто прибегают к услугам частных кадровых агентств, и на это есть убедительные причины: экономия времени и доступ к широкой базе кандидатов, сообщили «Известиям» в пресс-службе «Северстали».
Подробности изучайте в эксклюзивном материале «Известий»:
Отдел без кадров: вскрыты массовые схемы ухода от налогов агентствами по подбору персонала